10月20日中午，农投集团党委副书记、总经理焦堂国带队，总工程师马会英、副总经理贠富增、财务总监谢丽梅、综合办公室、人力资源部参加，赴中霖公司调研指导工作，中霖公司全体干部职工参加会议。

调研会议中，焦堂国听取了中霖公司近期重点工作情况汇报，逐个了解了中霖公司全体干部职工岗位职责，并对中霖公司今年以来员工工作状态、精神面貌、人员结构、公司经营等方面给予了充分的肯定。

焦堂国强调，一是要创新党建工作思路，切实提高工作实效。优化党组织架构，强化党员教育管理，重视党员阵地建设，充分发挥党员先进模范带头作用，提升党员干部的政治能力和综合素质，结合党史学习教育，进一步推动党的组织生活规范化、制度化、常态化。二是要深入推进对标管理，提升企业精细化管理水平。要抓住工作重点，按流程有序推进，建立健全各类台账资料，实现项目精细化和标准化管理。以“定岗定责定人”为目标，切实做到人岗相适。同时，要加强员工学习教育力度，提高员工风险意识和廉政意识。三是要加快解决历史遗留问题，促使企业轻装上阵。中霖公司领导班子要亲自研究、亲自部署，用合理的方式逐项解决历史遗留问题，为中霖公司转型发展奠定良好的基础。四是要加强企业文化建设，为公司发展凝心聚力。以企业文化为指导，树典型、立模范，利用各种宣传方式，积极宣传公司特色文化，为广大干部职工提供丰富的精神食粮。领导班子要加大与员工的交流沟通力度，时刻把员工的冷暖疾苦放在心上，真诚关心员工的生活、工作，不断增强员工的凝聚力、归属感和幸福感。

此次调研极大的提振了中霖公司全体干部职工的信心，下一步，中霖公司将以此次调研为契机，统筹抓好项目建设、改革发展等重点工作，大力发扬为民服务孺子牛、创新发展拓荒牛、艰苦奋斗老黄牛精神，不断开拓兰州新区现代化养殖新方向，为现代化农业发展贡献力量！（中霖公司）