为贯彻落实集团党委“大干100天”活动安排部署，大力提升职工业务素质和技能水平，推进中霖公司高标准转型发展，推动新时代产业工人队伍建设改革，8月份，中霖公司工会委员会组织开展了为期一个月的“提业务水平、促企业转型”劳动竞赛活动。

                                                 演讲比赛                               业务培训

劳动竞赛开展以来，公司领导高度重视，由主要领导担任劳动竞赛领导小组组长，负责领导、组织、协调竞赛的各项工作，党政工团齐抓共管，紧贴提升业务水平这个重心开展了竞赛活动。

活动期间，各参赛人员激情昂扬、活力四射，充分展现了中霖公司职工“比、学、赶、帮、超”的精神风貌。通过理论知识考试、业务培训、演讲比赛和现场检查四轮激烈角逐，最终，兰州新区经三十三路与水秦路连接线（含南段立交桥）道路工程项目部取得头衔。

                                               理论考试                                 现场检查

通过组织此次劳动竞赛，进一步提高了职工的业务水平，充分激发和调动了广大职工的积极性。今后，我公司将进一步提高思想认识、加大工作合力，结合产业工人队伍建设改革相关要求，积极主动为项目建设搞好服务，增强企业发展的动力。 （中霖公司）