人力资源

兰州新区现代农业投资集团有限公司 竞聘上岗面试工作简报
点击量:8499发布时间:2020-12-17

为拓宽选人用人渠道,激发集团员工干事创业的积极性和创造性,坚持“公开、公平、公正、择优”的原则,根据《兰州新区现代农业投资集团有限公司竞聘上岗工作方案》工作安排,集团组织开展了竞聘上岗相关工作。

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集团干部职工积极踊跃报名参加本次竞聘,经过资格审查、竞聘工作领导小组研究确定了28名参加竞聘人员。通过笔试、面试,全方位考察了竞聘人员的政治素养、业务能力、逻辑思维、组织协调、应变能力及岗位认知等内容。

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本次竞聘涌现出一批具有较强发展潜力的优秀员工,对集团建设高素质专业化干部队伍具有重要的意义,大家纷纷表示,竞聘上岗为大家搭建了展示的平台,使大家认识到自己当下的欠缺与发展的潜力,对自我提升有了更饱满的热情,对集团发展怀有更殷切的希望,这一择优录用、任人唯贤的选人用人机制,对激发员工工作热情、确保各项工作顺利推进具有积极意义。

本次竞聘工作全程在集团审计监察部的监督下进行,设置监督电话,实行竞聘人员公示、综合成绩公示,程序规范、纪律严明,进一步体现了集团党委坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤的选人用人导向。农投集团将一如既往,不断拓宽发现人才、培养人才的有效途径,通过加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练,激发干部队伍活力,为集团高质量快速发展提供坚强的组织保障。 (人力资源部)